Política de privacidade do recrutamento

Nosso compromisso com a privacidade

A Política de Privacidade do Recrutamento Juniper (a "Política") é fornecida publicamente, inclusive como um aviso à Juniper Networks, para candidatos a um cargo e descreve nossa coleta, uso e tratamento de informações pessoais relacionadas às nossas atividades de recrutamento online e offline.

A Juniper Networks está comprometida com a proteção da privacidade de indivíduos, incluindo a proteção de quaisquer informações pessoais de candidatos a uma função profissional. Esta Política aplica-se às informações recebidas pela Juniper Networks para a finalidade do recrutamento, cujas informações podem ser recebidas por meio do seu site de carreira localizado em https://careers.juniper.net/, qualquer sucessor ou outro site de candidatura para vagas operado pela Juniper Networks (“sites”), e quaisquer atividades offline, como, por exemplo, eventos de recrutamento presencial ou outras interações que ocorram fora dos nossos Websites.

Se você quiser Juniper Networks considerar qualquer acomodação, entre em contato com bnrobinson@juniper.net e podemos oferecer uma acomodação, como uma entrevista por telefone em vez de uma entrevista por vídeo, de acordo com a presente Política de Privacidade.


Informações que podemos coletar

A Juniper pode processar as seguintes categorias de informações pessoais se você enviar uma candidatura de emprego, consultar as oportunidades na Juniper, nos fornecer as suas informações em um evento de recrutamento ou se recebermos informações sobre você de terceiros em conexão com nossas atividades de recrutamento:

  • Nome e informações de contato, como número de telefone, endereço de e-mail e endereço postal.
  • Histórico de emprego, como empregadores anteriores e datas de emprego.
  • Histórico de educação, como diplomas e instituições frequentadas.
  • Currículo, histórico escolar e quaisquer informações contidas em ou com essa documentação.
  • Qualificações de emprego e informações de elegibilidade para o trabalho, como país de residência, cidadania e status de visto e imigração.
  • Informações de referência, como nome e detalhes de contato de suas referências.
  • Informações sobre remuneração fornecidas voluntariamente e que podem depender da sua região e das leis e regulamentos aplicáveis.
  • Informações de verificação de antecedentes, sujeito à lei vigente.
  • Informações pessoais sensíveis fornecidas voluntariamente ou que solicitamos sem obrigação para cumprir a lei vigente.
  • Quaisquer informações que precisemos coletar, ou que seja apropriado coletar, para cumprir as leis ou regulamentos aplicáveis.

Você é responsável pelas informações pessoais fornecidas ou disponibilizadas à Juniper Networks e todas as informações pessoais fornecidas por você devem ser verdadeiras, exatas e não enganosas de forma maneira alguma. Você pode não fornecer informações que sejam obscenas, difamatórias, violáveis, maliciosas ou que violem qualquer lei.

Na medida em que você forneça voluntariamente quaisquer categorias de informações sensíveis ou especiais, conforme possam ser definidas nas leis aplicáveis, você concorda explicitamente com o nosso processamento de informações conforme descrito nesta Política. Dependendo da sua região ou área onde uma oportunidade esteja localizada, podemos ser obrigados a processar determinadas informações pessoais sensíveis para cumprir a lei local aplicável.


Categorias de fontes de informações pessoais

Podemos coletar informações pessoais sobre você das seguintes categorias de fontes:

  • Diretamente de você;
  • Referências que você fornece;
  • Indivíduos que encaminharam você para uma posição; e
  • Outros terceiros, como empresas de verificação de empregabilidade ou histórico, outros prestadores de recrutamento, de colocação de candidatos e instituições de ensino em que você compareceu, além dos seus empregadores anteriores na medida em que você nos dê consentimento para entrarmos em contato com eles.

Você é responsável por fornecer quaisquer avisos e obter quaisquer consentimentos necessários Juniper Networks para coletar e usar informações pessoais de suas referências conforme descrito nesta Política.


Finalidades do processamento das informações pessoais

Processamos informações pessoais para apoiar nossas atividades de recrutamento e para outros fins legítimos relacionados na extensão permitida pela lei aplicável. Podemos processar suas informações pessoais para:

  • Analisar e avaliar a sua candidatura.
  • Comunicar-se com você sobre a sua candidatura ou outro interesse nas oportunidades da Juniper.
  • Processar sua integração, se for contratado.
  • Operar, melhorar e manter a segurança de nossos sites e processos de recrutamento.
  • Verificar as informações que recebemos e realizar checagens de histórico e de outros tipos.
  • Cumprir as leis vigentes e operar o nosso negócio.
  • Outros fins legítimos conforme exigido ou permitido pela lei aplicável.


Compartilhamento e divulgação de informações pessoais

Compartilhamos informações pessoais dentro do grupo Juniper Networks e com nossos fornecedores e fornecedores relacionados a nossas atividades de recrutamento (“Prestadores de serviços terceirizados”) e com outros terceiros conforme razoavelmente necessário para fins e situações que possam incluir:

  • Realizar atividades relacionadas ao recrutamento, como a realização de entrevistas e a revisão de candidaturas a partir de serviços via Prestadores de serviço terceirizados.
  • Oferecer suporte técnico sobre nossos sites usando as atividades dos Prestadores de serviço terceirizados.
  • Operar, manter e personalizar nossos sites e outros processos de recrutamento usando as atividades dos Prestadores de serviço terceirizados.
  • Quando temos o consentimento de um indivíduo para compartilhar as informações.
  • Em conexão com, ou durante a negociação de qualquer fusão, venda de ativos da empresa, consolidação ou reestruturação, financiamento ou aquisição de todo ou parte do nosso negócio por ou para outra empresa, incluindo a transferência de informações de contato e dados de clientes, parceiros e usuários finais.
  • Em resposta a uma solicitação de informações por uma autoridade competente, se acreditarmos que a divulgação esteja de acordo com, ou seja exigida por, qualquer lei vigente, regulamentação ou processo legal, inclusive para atender a exigências de segurança nacional ou de aplicação da lei.
  • Com autoridades policiais, governamentais, autoridades laborais locais ou outros terceiros, conforme necessário para proteger os direitos, a propriedade ou a segurança da Juniper Networks, seus parceiros de negócios, você, outros ou conforme exigido pela lei vigente.
  • De forma agregada, desidentificada ou anônima.
  • Com afiliados e subsidiárias, conforme necessário para operar os nossos negócios.
  • Para outros fins legítimos permitidos pela lei vigente.

A Juniper tem afiliadas, subsidiárias e operações globalmente e pode transferir as suas informações pessoais de forma global para operar o seu negócio. Se as informações pessoais forem transferidas para um beneficiário da Juniper em um país que não forneça um nível de proteção adequado para informações pessoais, a Juniper tomará medidas destinadas a proteger adequadamente as suas informações pessoais.


Segurança de informações pessoais

Visite a nossa Política de Privacidade da Juniper para conhecer os termos sobre como proteger as suas informações pessoais.


Uso de cookies e tecnologias semelhantes

Visite a nossa Política de Privacidade da Juniper para conhecer os termos sobre o nosso uso de cookies e tecnologias semelhantes.


Retenção de informações pessoais

Reteremos as suas informações pessoais conforme necessário para atender às finalidades para as quais elas foram coletadas, cumpriremos nossas obrigações legais, resolveremos disputas e faremos valer nossos contratos. Reteremos as suas informações pessoais por até três (3) anos para que possamos entrar em contato com você para oportunidades de carreira futuras.Podemos excluir as suas informações pessoais a qualquer momento conforme permitido ou exigido pela lei aplicável, ou conforme você possa solicitar (sob reserva dos termos nesta Política), para que possa reter uma cópia das suas informações pessoais que você nos enviar. As informações pessoais retidas podem incluir informações fornecidas por você em formulários por meio dos sites ou de outra forma, por documentos que você forneça, além de detalhes que você fornece em discussões ou que sejam fornecidos por terceiros.


Termos de privacidade na Europa

Visite o nosso Aviso de Privacidade na Europa para os termos aplicáveis a indivíduos localizados na União Europeia.


Direitos de privacidade da Califórnia

Visite a Política de Privacidade da Juniper para obter os termos sobre os seus direitos de privacidade da Califórnia.


Como entrar em contato conosco

A Juniper Networks recomenda a todos os indivíduos que forneçam informações pessoais à Juniper Networks manter a precisão e a atualização de suas informações pessoais. As informações pessoais podem, em muitos casos, ser atualizadas por você on-line.

Se tiver alguma dúvida sobre como processamos seus dados ou se quiser exercer qualquer um dos seus direitos de privacidade proporcionados pela legislação aplicável, entre em contato conosco através do e-mail privacy@juniper.net ou faça uma solicitação aqui. É possível também escrever para a Juniper Networks, Inc., Attn: Legal-Privacy, 1133 Innovation Way, Sunnyvale, California 94089 USA. Você também tem o direito de registrar uma queixa com uma autoridade de proteção de dados competente se você residir em um Estado-membro da União Europeia.


Alterações feitas na Política de privacidade

A Juniper Networks pode alterar esta Política periodicamente e, se fizermos mudanças que afetem a maneira como usamos as suas informações pessoais, notificaremos você através de uma declaração revisada em nossos sites ou Produtos Juniper. Quando apropriado, notificaremos você por meios adicionais.


Publicado em julho de 2021